À propos de MLRH

Notre mission

Choisir un logiciel RH ou de paie est une décision stratégique pour une PME. Une erreur coûte du temps, de l'argent et peut générer des erreurs de paie ou de conformité sociale. Pourtant, l'offre est dense, les tarifs opaques et les comparatifs disponibles sur Internet sont souvent biaisés par des intérêts commerciaux.

MLRH est né de ce constat. Notre mission : produire des comparatifs honnêtes, basés sur des données vérifiées directement sur les sites officiels des éditeurs, pour aider dirigeants et équipes RH à prendre la meilleure décision.

Ce qui nous différencie

• Nous testons les logiciels sur de vrais comptes démo ou essais gratuits avant d'écrire
• Nos tarifs sont vérifiés sur les sites officiels au moment de la publication
• Nos verdicts sont basés sur des profils d'entreprise concrets, pas sur des généralités
• Nous mettons à jour nos contenus dès que les tarifs ou fonctionnalités évoluent
• Nous indiquons clairement les liens d'affiliation, qui ne biaisent pas nos évaluations

Notre modèle économique

MLRH est financé par des liens d'affiliation. Lorsque vous cliquez sur un lien vers un éditeur et souscrivez à un abonnement, nous percevons une commission de la part de l'éditeur. Ce modèle nous permet de maintenir le site accessible gratuitement.

Ce modèle n'influence pas nos avis. Nous comparons objectivement tous les logiciels, y compris ceux avec lesquels nous n'avons pas de partenariat. Si un outil est meilleur pour votre cas d'usage, nous le disons, même s'il ne nous rapporte rien.

Notre équipe

MLRH est porté par une petite équipe de rédacteurs et experts en RH et paie, tous expérimentés dans les PME françaises.

Nous contacter

Pour toute question, partenariat ou signalement d'une information inexacte, rendez-vous sur notre page contact. Nous répondons sous 48h ouvrées.